天德人|付双双:康养是事业,更是使命!

更新时间:2019-06-28 | 阅读量:9256

 “曙光就在前头,希望当我们这一辈年老时,也能有一群充满活力又有康养专业知识的年轻人,在一个康养模式和管理体系健全的大环境中,让我们有尊严地享受乐老生活,感受最美夕阳红。”

——天德置业·付双双

他,是天德集团2018年度之星获得者。不仅拥有过硬的专业知识,更用心地对待岗位中的每一件事,为团队做出巨大贡献。

他,是天德集团进军智慧康养产业的探路人。在短短几个月里,与团队一同开辟天德康养地产新篇章。

他,是致力于奉献康养事业的积极践行者。怀揣着对康养事业的一份使命,投身于行业近十年,足迹遍布江苏、浙江、宁夏等地区。

他就是新生代康养人——付双双。

 

每个人都有老去的一天

一说起晚年,很多人脑中闪现的第一画面就是孤独凄凉的背影,由于常年缺少亲情的关心 、社会的关爱,让长者的晚年生活质量得不到保障。

对于以前的中国而言,养老行业一直以来都是件“上不了台面”的事情。行业混乱、收费标准不一、服务水平低下、设施设备不完善等因素,让不少有刚性需求的家庭和长者对养老机构望而却步。

直到【康养】概念的出现,以健康产业为核心,将健康、养生、养老、休闲、旅游等多元化功能融为一体,为长者们提供“养老、养生、养病、养心”等功能,对传统的养老行业做了一次大跨步。

2012年参加工作以来,付双双一直在康养、医疗行业打拼,前后任职二家大型医养集团的管理层职位,成功筹备运营多家康养、医养、专科及综合性医疗机构,足迹遍布江苏、浙江、宁夏等地区,从当初的基层岗位一步步走到管理岗位,鼓舞他在康养这个行业坚持下来的是,他对中国康养行业的未来憧憬,对智慧康养事业的一份使命。

“在我刚加入工作时,有一位长者对我说过一番话。”付双双说,“那位长者问我'当子女年幼时,我把他们送到幼儿园学习,让他们跟同龄人一起度过了快乐的童年,为什么我老了,他们不找个地方让我跟我的同龄人们一起过完这人生最后一站?怎么没有一个让老年人过得更自在,更开心,更有品质的地方呢?',当时这个问题对我触动很大。”

2010年是国家康养的新起点,也是康养产业跨界元年,2030年将是行业的高峰期。这其中的20年,是康养行业高速发展期。正是因为有这样的大环境,和未来康养发展的趋势下,在当今投入到康养产业中的新生代康养人就是未来的康养专家。“每个人都有老去的一天,我也不例外。”如他所说,我们身处康养行业大变革的年代,我们肩负改变中国康养环境的使命,中国康养将从我们这一代起开始革新,发生翻天覆地的变化!

 

这是团队的荣誉

近十年来,我国人口老龄化程度快速上升, 康养需求日益增长,余姚也不例外。据宁波市民政部门数据,余姚市以26%的老龄化系数位列全市前三,是宁波市老龄化程度最高的地区之一。

天德控股集团是宁波地区老牌企业,主要从事主题地产开发,企业历史悠久,文化底蕴浓厚。但作为传统的地产开发公司已遇到瓶颈,在此情况下,康养地产是集团转型的关键一步,是集团摆脱传统地产开发模式,争取可持续发展力的重要一环。基于这样的市场需求和时代背景下,吾乐雅苑项目应运而生。

▲耘林生命公寓·吾乐雅苑

不过,立项只是起步,随之而来的市场调研、运营管理、运营模式和盈利模式的探讨等都成为吾乐雅苑急需推进的工作。在这样的契机下,付双双加入了天德集团这个大家庭。作为康养事业的负责人,付双双在一开始倍感压力,但同时也动力十足。他将自己100%投入到工作中,长期驻守在项目现场,调研区域市场动态,跟天德置业的成员们一同探讨创新型康养地产的想法。

如何找到最适合余姚当地康养地产市场的运营模式?成为付双双要攻克的核心问题。接触吾乐雅苑项目后,付双双通过调研各类竞品项目后明确公司产品定位模式、结合当地及公司实际情况后,向集团推荐了耘林生命公寓模式。作为全盘引入荷兰生命公寓模式的机构,耘林养老集团成立3年便在无锡等地区赢得了比较好的口碑,同时,耘林也希望有更多的合作伙伴。

双方刚刚开始接触时,耘林集团对法拍项目还是比较谨慎的,初步未有合作意向。但付双双并没有气馁,他坚定地认为“生命公寓的模式很好,是真正为老年人考虑的乐老模式,我一定要把它拿下。”

随后,付双双通过大量的努力,不断协调耘林高层,定期跟踪合作进度,沟通介绍公司背景,告知集团领导意愿等方式,最终耘林答应进一步谈判。但是耘林提出的条件和合作内容比较苛刻,后经天德置业的魏总带队往返无锡、宁波两地协商及商谈,同时组织公司各部门负责人专业对口等方式进行研判,前前后后经历3个月左右的时间,最终确定合作框架和合作内容,顺利签署相关协议,分别根据进度成立营销公司及后运营公司。

也因为在推动与耘林生命公寓的合作中的重要贡献,付双双获得了2018年“天德集团年度之星”荣誉。

▲天德集团年会·天德置业代表

“如果没有集团董事长周董、天德置业的魏总对我工作的肯定,以及团队成员的支持,我拿不到这个奖,这是团队的荣誉。”付双双说道。

作为天德集团的最高奖项,这不仅是对获奖者工作能力的认同,也代表着着集团全体对其贡献的充分肯定。付双双,他的用心与专业证明了:努力的人总会得到应有的荣誉。

 

打造一个真正的乐老社区

与耘林集团达成战略合作后,根据双方的合作条款,销售、运营以耘林为主导,设计及开发由天德集团把控。

天德团队第一次接触康养项目,所有涉及康养专业方面都为零,困难度比较高。但对于所有天德人来说,困难面前绝不退缩。天德所有板块及部门负责人都是一群专业度、职业化比较高的团队,在集团上下的高度配合下,付双双及团队更是铆足干劲。

他们从了解产品的定位、客群、产品模式、盈利分析等方面入手,付双双花近半个月的时间到已建成的生命公寓——无锡共享大厅了解生命公寓模式、服务内容、服务标准等内容,团队反复参观了解耘林现有落地运营及余姚市场竞品项目,从多个方面渗入调研学习。在仔细了解余姚当地老人的生活、文化习惯,经济基础、老人品质结构,研判余姚地区康养市场情况后,分析摸排业内价格体系,目的就是为吾乐雅苑的产品方向进行准备。

“我想打造一个真正的乐老社区。”付双双说,“在筹备吾乐雅苑时,团队对之前无锡生命公寓的失误有了深刻的认识,做好了充分的规避措施。吾乐雅苑将是一个符合余姚人文的产品,填补余姚康养市场的空白,让余姚的长者真正感受到最美晚年生活。”

▲吾乐雅苑各项设施效果图

 

 

曙光就在前头

耘林的成功模式和天德的开发经验,让吾乐雅苑迸发出了前所未有的活力。而这一切,都离不开付双双以及所有天德置业团队的努力。这个新生代康养人,用自己的冲劲和干劲,描绘了一幅新的智慧康养画面。吾乐雅苑项目是天德集团康养地产的第一步,也是天德置业团队的第一次尝试,对于付双双跟团队来说,这只是一个开始。

“曙光就在前头,希望当我们这一辈年老时,也能有一群充满活力又有康养专业知识的年轻人,在一个康养模式和管理体系健全的大环境中,让我们有尊严地享受乐老生活,感受最美夕阳红。”提及对康养行业的展望,付双双如是说道。

▲全球第37座生命公寓·吾乐雅苑品牌发布会